TALLERES DE EDUCACIÓN EXPERIENCIAL

La metodología de la Educación Experiencial es utilizada en cada una de las actividades educativas y recreativas que se llevan a cabo en el CEDA, tienen la virtud de fortalecer las potencialidades de los individuos para vivir en un mundo altamente competitivo, teniendo amplia conciencia de su realidad y respeto del ambiente que les rodea.

Esta metodología está diseñada en diferentes tipos de Cursos de Capacitación que ha demostrado su eficacia en diferentes partes del mundo ya que brinda a los integrantes de los grupos la posibilidad de vivenciar el aprendizaje y reflexionar sobre su realidad en un ambiente de trabajo gratificante.

Los talleres de educación experiencial utilizan como herramienta principal la Plaza de los Desafíos. La PD está compuesta por postes cables, llantas y cuerdas que están armados como obstáculos y en donde el grupo de capacitación enfrenta problemas ficticios pero relacionados con si vida laboral y personal.

Cursos de Desarrollo y Experiencia

Para Grupos escolares universitarios y grupos comunitarios.

Los CUDEX, combinan componentes de aventura y cooperación para propiciar maneras de relacionarse por medio de la autocompetencia y autoconfidencia. Los CUDEX están basados en la técnica del Outdoor Training “Capacitación al aire libre” que se basa en la teoría de que las personas descubren y aprenden mejor cuando trabajan en equipo reconociendo el valor que tiene cada una de las personas y cuando están en contacto directo con la experiencia.

Los CUDEX refuerzan las habilidades de los miembros del grupo mediante ejercicios de conocimiento e indagación. Al tener grupos más integrados entonces tenemos mejores niveles de aprovechamiento y desarrollo trascendental.

Cursos de habilidades Gerenciales

Para grupos empresariales y gubernamentales

Este tipo de cursos están especialmente diseñados para empleados y gerentes de empresas y entidades o dependencias gubernamentales. Toma en cuenta los procesos y necesidades de la empresa o entidad gubernamental, para diseñar un proceso de integración del equipo con la corporación. Esto se logra partiendo de las habilidades físicas, emocionales e intelectuales de las personas, y enfrentándolos a retos por medio de dinámicas en la Plaza de los Desafíos.

Los Cursos varían en tiempo y temas específicos, por que se diseñan en base a los grupos específicos.

Todos los cursos se realizan en el CEDA.

 

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